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ISO 45010の発行をきっかけに、日本企業の生理休暇を見直します。制度があっても、必要なときに使えなければ十分とはいえません。労働基準法の基本、最新の取得状況、診断書や有給・無給の考え方、管理職・人事が確認したい実務ポイントを解説します。